Bilan de compétences
QU’EST-CE QU’UN BILAN DE COMPETENCES?
Besoin de prendre du recul pour faire le point sur vos compétences, ce qui vous donne sens en lien avec vos valeurs? D'avoir un regard neuf sur vos capacités pour mieux les valoriser?
Envie de creuser vos compétences à développer, et de construire votre plan d'évolution?
Questionnement sur une nouvelle orientation professionnelle?
Besoin de clarifier ou de confirmer votre projet professionnel? ...
Autant de bonnes raisons d'investir sur vous!
Le bilan de compétences est un dispositif qui relève de la formation professionnelle continue.
Il vous permet d'analyser vos compétences professionnelles et personnelles, vos aptitudes et vos motivations, en vue de définir un projet professionnel réaliste et réalisable et, le cas échéant, un projet de formation.
La confidentialité du bilan est une garantie imposée par la loi.
UN ACCOMPAGNEMENT ADAPTE A VOS BESOINS
FINANCEMENTS POSSIBLES
- Votre employeur
- France Travail
- Votre Compte Personnel de Formation (CPF)
- Financement personnel : possibilité de payer en plusieurs fois
Qui peut en bénéficier ?
Le bilan de compétences s’adresse à toute personne quelle que soit sa situation :
Comment se déroule un bilan de compétences ?
Le bilan de compétences se déroule en 3 phases :
PHASE PRELIMINAIRE
Cette phase vous permet de :
- Analyser votre demande et vos besoins,
- Définir le format le plus adapté à votre situation,
- Définir conjointement les modalités de déroulé du bilan
PHASE D’INVESTIGATION
Pendant cette phase, nous allons explorer et analyser ensemble vos compétences et vos motivations.
Elle vous permet :
- soit de construire votre projet professionnel et d’en vérifier la pertinence,
- soit d’élaborer une ou plusieurs alternatives
PHASE DE CONCLUSION
Cette phase vous permet de :
- Formaliser et vous approprier le travail réalisé,
- Concrétiser la relation entre vos compétences et vos projets d’évolution professionnelle,
- Co-rédiger le document de synthèse et prendre connaissance de la possibilité de bénéficier d’un entretien de suivi
ENTRETIEN DE DECOUVERTE GRATUIT ET SANS ENGAGEMENT
Vous vous demandez si un bilan de compétences répond à vos besoins?
Vous avez des doutes? Vous souhaitez en savoir plus?
Je vous propose un entretien de découverte de 45 minutes gratuit et sans engagement.
Cet entretien est réalisé en présentiel ou en visio.
Cet échange nous permet de :
- Partager votre besoin et vos attentes et de nous assurer que le bilan de compétences correspond à votre demande
- Échanger sur vos éventuels doutes et vos questions
- Faire connaissance et nous choisir mutuellement
LE BILAN DE COMPETENCES
CHEZ CHEERS&CO
Notre approche est centrée sur la personne et l’intelligence de la relation.
Nous n'avons pas de baguette magique mais lors de ce bilan, nous allons vous aider à mettre en lumière vos compétences et vos forces, à vous confronter à la réalité des métiers et à valider ou définir votre projet professionnel.
Nous mettons à votre disposition des outils et des ressources qui ont pour objectifs de vous aider dans votre introspection et de faire émerger votre projet professionnel.
LA FORMATION POUR TOUS : ACCESSIBILITÉ HANDICAP
Nos bilans de compétences sont ouverts à toutes et tous. En cas de doute, nous vous invitons à prendre contact directement avec nous, en amont du bilan de compétences, pour que nous puissions échanger sur votre besoin et adapter notre pédagogie et nos activités en fonction de votre situation.
Nous mettons en place la recherche de solutions et d’aménagements adaptés.
Les séances peuvent se dérouler en visio. Nous pouvons également louer un local adapté si vous vous déplacez en fauteuil roulant et souhaitez réaliser les entretiens en présentiel.
